Commissieleden van Onderwijsgeschillen onderschrijven gedragscode

Het onderwijs moet kunnen vertrouwen op professionele geschilbeslechting. Dat vraagt van commissieleden én medewerkers van het ondersteunend bureau dat zij integer, onafhankelijk en zorgvuldig handelen. Het bewustzijn hierover wordt binnen Onderwijsgeschillen bevorderd door regelmatig met elkaar in gesprek te gaan over gedragsnormen. Dit gesprek heeft in de afgelopen periode geresulteerd in een nieuwe gedragscode.

Gedragscode

De gedragscode geldt per 1 januari 2026 voor de leden van alle commissies van Stichting Onderwijsgeschillen en beschrijft de belangrijkste gedragsnormen. Commissieleden handelen onpartijdig en behandelen alle procespartijen respectvol. Daarnaast zijn zij transparant over (neven)functies en professionele of persoonlijke relaties en verschonen zij zich wanneer sprake is van (de schijn van) belangenverstrengeling.

Vertrouwelijkheid en onpartijdigheid

Verder is vastgelegd dat alle informatie uit zaken strikt vertrouwelijk wordt behandeld door de commissie. Commissieleden en medewerkers nemen tijdig en voortvarend kennis van relevante informatie en signalen, zodat snel kan worden gehandeld bij mogelijke vragen over onpartijdigheid.

Voor situaties waarin de gedragscode niet expliciet voorziet, wordt aangesloten bij de geldende wet- en regelgeving, in het bijzonder de Gedragscode Rechtspraak en de toepasselijke normen rond wraking en verschoning.

De gedragscode wordt expliciet onderschreven door ieder commissielid bij diens benoeming. Daarmee onderstreept Onderwijsgeschillen het belang van een zorgvuldige, onafhankelijke en integere behandeling van geschillen in het onderwijs.