102726 Beroep tegen ontslag wegens arbeidsongeschiktheid; BVE
Samenvatting
Werknemer stelt dat de ontslagbeslissing onbevoegd is genomen, dat de opzegtermijn niet juist is en dat de werkgever heeft nagelaten om hem te herbenoemen in een gelijkwaardig dienstverband in een betrekkingsomvang die overeenkomt met zijn restvaliditeit. De Commissie oordeelt dat de bestreden beslissing namens het College van bestuur is ondertekend en vervolgens nog is bekrachtigd. Werknemer is reeds langer dan 24 maanden onafgebroken arbeidsongeschikt is en er is een FOA. Tevens oordeelt de Commissie dat de werkgever zich voldoende heeft ingespannen om de werknemer te herplaatsen en dat voldoende aannemelijk is geworden dat herplaatsing van de werknemer in een andere passende functie niet mogelijk is. Werknemer zelf stelt zich volledig arbeidsongeschikt te voelen en de arbeidsdeskundige heeft de door de werkgever opgestelde rapportage herplaatsingsonderzoek akkoord heeft bevonden. Opzegtermijn is niet juist en wordt geconverteerd.
Beroep ongegrond met conversie opzegtermijn.
Trefwoorden
ontslag wegens arbeidsongeschiktheid
Organisatie
Zaakbehandeling
Contact
Inschrijven nieuwsbrief
Blijf op de hoogte van de laatste uitspraken en adviezen van de commissies van Onderwijsgeschillen
Trefwoorden
ontslag wegens arbeidsongeschiktheid