Beroep tegen berisping; MBO
Samenvatting
Werknemer is berispt omdat hij als voorzitter van de medezeggenschapsraad onterecht woon-werkverkeer als dienstreizen zou hebben gedeclareerd. Uit een accountantsonderzoek in 2005 naar de reiskosten binnen de instelling en een aanvullend onderzoek door een extern advocaat zou dit gebleken zijn over de jaren 2001 tot en met 2004.
De werknemer stelt immer te hebben gedeclareerd conform de afspraken die hij in 1997 met het toenmalige College van Bestuur had gemaakt.
De Commissie oordeelt dat de werknemer niet aannemelijk heeft kunnen maken dat deze afspraak destijds tussen partijen is gemaakt. De werknemer heeft gedurende een lange periode de voor hem geldende voorschriften en verplichtingen op het gebied van het declareren van reiskosten overtreden. Mede omdat daardoor een aanzienlijk bedrag onterecht is gedeclareerd, concludeert de Commissie tot plichtsverzuim. De in verband daarmee oplegde berisping acht de Commissie proportioneel, temeer daar de werknemer reeds eerder een disciplinaire maatregel opgelegd heeft gekregen.
Beroep ongegrond.
Trefwoorden
berisping als disciplinaire maatregel, plichtsverzuim
Organisatie
Zaakbehandeling
Contact
Inschrijven nieuwsbrief
Blijf op de hoogte van de laatste uitspraken en adviezen van de commissies van Onderwijsgeschillen
Trefwoorden
berisping als disciplinaire maatregel, plichtsverzuim