Beroep tegen een schorsing en voornemen ontbindingsverzoek HBO

Samenvatting

Beroep tegen beslissing een ontbindingsverzoek in te dienen, is niet-ontvankelijk omdat het geen voor beroep vatbare beslissing betreft. De schorsing betreft een ordemaatregel in afwachting van de beëindiging van het dienstverband. De werknemer stelt dat hem niet onmiddellijk is meegedeeld waarom hij is geschorst en dat er geen reden voor schorsing was. Gelet op het voornemen van de werkgever de dienstbetrekking te beëindigen, is het niet onredelijk dat de werkgever de werknemer tot aan het moment van ontbinding van de arbeidsovereenkomst niet meer op de instelling wilde toelaten. Dat de ontbinding van de arbeidsovereenkomst niet heeft plaatsgevonden, doet hieraan niet af nu de werkgever op het moment van schorsing niet wist of kon weten dat de kantonrechter aldus zou beslissen. Daarenboven is de gang van zaken, waarbij de oorspronkelijke gronden van de schorsingsbeslissing zijn aangevuld met ontwikkelingen die zich later op de dag hebben voorgedaan, toegestaan. Beroep tegen ontbindingsverzoek niet-ontvankelijk; beroep tegen schorsing ongegrond.