Beroep tegen onthouden promotie; VO
Samenvatting
Het beroep is gericht tegen de weigering terug te komen op een eerdere beslissing waarbij werknemer benoemd is in een LC-functie. Aldus is het beroep niet gericht tegen een van de in artikel 52 lid 1 sub c WVO en artikel 19 lid 1 cao vo limitatief opgesomde voor beroep vatbare beslissingen zodat het beroep in zoverre niet-ontvankelijk is. Voor zover het beroep geacht wordt te zijn gericht tegen de eerdere beslissing van 22 juni 2012 dient daartegen binnen zes weken beroep te worden ingesteld, gerekend vanaf de dag na die waarop het besluit van de werkgever, aan de werknemer is verzonden. De beslissing van 22 juni 2012 bevatte geen beroepsclausule. Werknemer heeft daarna contact gezocht met twee juridische adviseurs die om verschillende redenen niet tot inhoudelijke beoordeling van het geschil zijn gekomen en die volgens werknemer evenmin melding hebben gemaakt van de beroepstermijn. Deze situatie is op zich verschoonbaar. De huidige gemachtigde had als rechtsgeleerd raadsman op de hoogte behoren te zijn van de mogelijkheid (ter sauvering) het beroep in te stellen zo spoedig mogelijk als redelijkerwijs verlangd kon worden. Dit is nagelaten. Beroep niet-ontvankelijk.
Trefwoorden
niet-ontvankelijk, promotie (onthouding van)
Organisatie
Zaakbehandeling
Contact
Inschrijven nieuwsbrief
Blijf op de hoogte van de laatste uitspraken en adviezen van de commissies van Onderwijsgeschillen
Trefwoorden
niet-ontvankelijk, promotie (onthouding van)