Beroep tegen ontslag wegens gewichtige omstandigheden PO

Samenvatting

Werknemer is ID-baner en is ontslagen vanwege de afbouw van de ID-regeling. Werkgever stelt dat er onvoldoende financiering is om de werknemer, conciërge, in dienst te houden. De Commissie oordeelt dat de werkgever voldoende inzichtelijk heeft gemaakt dat er vanuit de reguliere middelen geen ruimte is om het dienstverband van de werknemer nog langer te bekostigen. Bovendien acht de Commissie het standpunt van de werkgever, dat 1 conciërge op de school voldoende en verantwoord is en dat in geval van ontslag, de huishoudelijke sector daarvoor de meest gerede sector is omdat hiermee de operationele schade aan de organisatie tot een minimum wordt beperkt, redelijk. Daarenboven heeft de werkgever de vrijheid om een keuze tussen verschillende ID-ers te maken op basis van competenties. De Commissie oordeelt voorts dat niet kan worden gezegd dat de werkgever onvoldoende actie zou hebben ondernomen om het ontslag van de werknemer te voorkomen. Beroep ongegrond.