Beroep tegen vermindering betrekkingsomvang HBO

Samenvatting

De werknemer is sedert 1989 in dienst van de werkgever. Zijn vaste dienstbetrekking is steeds tijdelijk uitgebreid. De wekgever heeft de werknemer met ingang van 01-08-2004 voor 0,0595 FTE minder ingezet. Volgens de werkgever gaat het om het van rechtswege eindigen, volgens de werknemer om een deeltijdontslag uit een vast dienstverband. De Commissie oordeelt dat onder de werking van de CAO-HBO 1997-1998 op grond van artikel D-4 enkel een tijdelijk dienstverband kon worden overeengekomen voor specifieke werkzaamheden. Omdat de werknemer steeds reguliere werkzaamheden verrichtte, was hij onder de werking van de CAO-HBO 1997-1998 voor zijn gehele betrekkingsomvang in vaste dienst van de werkgever. Die betrekkingsomvang is later verminderd tot 11.243 en de werknemer is niet tegen die verminderingen opgekomen. De vermeerderingen van de betrekkingsomvang vanaf 01-09-2002 hebben op juiste gronden in tijdelijke uitbreiding plaatsgevonden. Op die uitbreidingen zijn de artikelen D-5 lid 1 onder d en e van de verlengde CAO-HBO 2002-2003 van toepassing. Aldus kunnen de uitbreidingen eerst in 2006 vast worden. Het gedeelte van de dienstbetrekking waarvoor de werknemer niet meer wordt ingezet is derhalve onderdeel van de tijdelijke uitbreiding en is van rechtswege geëindigd door het verstrijken van de termijn waarvoor deze was aangegaan. Beroep niet-ontvankelijk.