Klacht over gebrekkige motivering en afhandeling van overplaatsing docent; PO

Samenvatting

De schooldirecteur heeft slechts twee weken voor de zomervakantie met klaagster overleg gevoerd, waarbij niet is gebleken dat dit nog van invloed kon zijn op de formatie. Dit acht de Commissie, onder verwijzing naar artikel 10.6 van de CAO PO, te laat. Bij de uitvoering van die bepaling kan er niet mee worden volstaan dat er voorafgaand aan de besluitvorming bij de werknemers een inventarisatie van wensen plaatsvindt en de getroffen werknemer over het genomen besluit (dus achteraf) wordt geconsulteerd. Verweerster had de persoonlijke omstandigheden van klaagster behoren mee mee te wegen. De toezegging van verweerster om de motivering van de overplaatsingsbeslissing op schrift te zetten is zij pas circa twee maanden na het (herhaald) verzoek nagekomen. Door pas eind september 2010 een gemotiveerde beslissing op schrift te geven en pas toen klaagster te informeren over de mogelijkheid van bezwaar, heeft verweerster klaagster benadeeld en klaarblijkelijk een appel gedaan op haar bereidheid zich te voegen in de ontstane feitelijke situatie. Verweerster heeft onzorgvuldig gehandeld bij de overplaatsingsbeslissing van klaagster. Klacht gegrond.